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国外への進出はもちろん、さらにその先の事業拡大を目指す企業にとって、大きな課題となり得るのが人材の確保です。2024年の労働需要は高止まりが続く見込みであり、ペイ・ド・ラ・ロワール地域圏内の企業の3分の1が今年度中の新規採用を予定していると回答しています*。同地域圏の経済開発公社であるSolutions&coは、皆様の採用活動を後押しできるよう、域内でご利用いただける多様な制度を紹介するなど、さまざまなサポートを提供いたします。
数字でわかるペイ・ド・ラ・ロワール地域圏の雇用情勢＊
の失業率 2023年10～12月期
の域内企業 に採用活動の予定あり
の求人 が2024年に発生する見込み
*出典
– フランス・トラバイユ（職業安定所）による労働需要年次調査の2024年版 – ペイ・ド・ラ・ロワール地域圏の経済スコアボード
御社の域内進出をサポートします
御社の域内進出を支え、加速させるために、Solutions&co は人材確保にまつわるご要望にお応えいたします。域内事業の人事面を安定させる上では、当公社の経済開発担当者の助言やノウハウが大きな効果を発揮します。具体的には、次のような項目についてアドバイスさせていただきます。
各種教育機関の情報
域内の教育訓練プログラムや人事の専門サービス（職業紹介事業者、フランス・トラバイユなど）
採用支援制度利用のノウハウ
求職者の動向や求人充足状況のデータ
申請可能な補助金や助成金の知識
貴重な時間の浪費を防ぎ、採用活動の成果を高められるよう、Solutions&coの経済開発担当者がお手伝いいたします。
域内での採用活動のヒントが欲しいときは Nosemplois.fr へ
ペイ・ド・ラ・ロワール地域圏議会が運営する Nosemplois.fr は、求人やインターンシップ、ワークプレースメントの情報を掲載できるWebサービスで、規模や業種を問わずあらゆる企業が利用できます。
このサイトで人材を探す際は、新規登録者が毎日追加される履歴書データベースが便利です。
御社の採用活動を支えるサービスとして、以下などが完全無料でご利用いただけます。
イメージ戦略と採用ブランディングのツールとなる企業ページ
位置情報付きで好きなだけ投稿できる求人（ワークプレースメント、サンドイッチ課程を含む）
6つの外部求人サイトに求人を自動投稿して露出を10倍に増やせる機能
御社にぴったりな求職者を見つけやすくするため希望条件を事前に登録してアラートを設定できる履歴書データベース
域内の職業訓練プログラムの参加者にアプローチできる特典
数字でわかる Nosemplois.fr の実績
の域内企業 が利用（86％が零細企業や中小企業）
の求職者 が毎月新規で登録
の応募 が毎月発生
Nosemplois.frで御社の専用ページを作成して、求人の投稿や人材発掘をしていきましょう。
「使い方がわかりやすい上に無料で利用できるツールなので、当社でも毎日利用していますし、お客様にも強くお勧めしています。マッチング機能の出来が良いのも魅力的です。」
オルペル社（ヴァンデ県）採用マネージャー、ラビエ氏
域内での採用活動を加速させる各種支援策
1つの雇用＝1つの教育訓練
これは受講者の採用を前提とした教育訓練の費用を地域圏議会が100％出資する新しい制度です。すべての企業や求職者を対象としており、個々のニーズに応じた教育訓練が提供されます。訓練のカリキュラムは資格の取得や能力開発に繋がる内容になっています。
熟練化契約の締結支援
この制度は、企業と熟練化契約を締結する30歳以上の求職者の教育訓練を支援することを目的としており、採用企業に対して訓練費用の助成が行われます。助成額は最大6,000ユーロで、契約期間の初年度に支給されます。
雇用や教育訓練に関する助成
従業員数300名未満の企業による求職者の受け入れや訓練は、地域圏議会による支援の対象になります。社内研修として、またはQualiopi認証を取得した機関が主体となって実施された場合、最大400時間分の訓練費用が支給されます。
中小・零細企業の雇用促進を目的とした職業訓練制度 （TPME、POEI、AFPR）
ペイ・ド・ラ・ロワール地域圏では、雇用主による採用予定者の訓練を支援する幅広いプログラムが実施されています。小規模企業に特化した制度や、個別即戦力養成（POEI）プログラムのような特定のスキルに関する制度があり、企業が長期雇用を再開できるよう 支援するための制度です。
ペイ・ド・ラ・ロワール地域圏議会（Pays de la Loire Conseil ）
この制度では、域内での法人設立が完了した零細企業や中小企業を対象に、個別のサポートを提供いたします。会社が成長していく中での重要な局面（国外進出、移転、市場への適応など）において、経営者の皆様に人事や事業開発に関するアドバイスを提供いたします。
人事コンサルティングサービス（PCRH）
フランス政府とペイ・ド・ラ・ロワール地域圏議会の共同出資により、中小企業がコロナ禍以降の経済活動の再開 、あるいは採用活動や従業員の定着に関するサポートを受けられるようにするプログラムです。ニーズの種類によっては、外部のアドバイザーが採用ブランディングの課題解決を支援することもあります。
人事制度アセスメント（Eval’RH）
こちらはフランス商工会議所（CCI）が運営するサービスです。法的義務の遵守から人材管理に至るまで、あらゆる面から企業の人事制度を分析評価し、事業の統合、開発、再編に必要な具体的で実用的な手法を提案することを狙いとしています。
ペイ・ド・ラ・ロワール地域圏輸出産業採用支援制度（Emploi Export Pays de la Loire）
輸出用の新しい製品や技術などの開発を進めており、市場投入に取り組む新しい人材を必要としている域内の中小企業なら、この制度を利用しない手はありません。
1年につき15,000ユーロを上限として、年間総支給額（社会保険料の企業負担分は除外）の50％が助成されます。
ペイ・ド・ラ・ロワール地域圏では、御社の採用活動を支援する制度が多数用意されています。御社にぴったりな人材が見つかるよう、Solutions&coがお手伝いいたします。
